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利汎科技廢液流入溪害魚群暴斃 民眾圍廠抗議 :滾出關西
在關西鎮大同里的利汎科技公司,1986年設立後不時傳出排出有毒廢水,造成冷水溪大量魚群暴斃,汙染農作和民生用水,該公司投入8千萬更新廢水處理設備,未料,5日發生管線破裂,致廢液強酸流入溪內肇禍,引發鎮長劉德樑等鎮內民代和民眾8日「圍廠抗議!」這場抗議行動8日下午2時在利汎科技廠前展開,地方人士先架好防雨棚架,隨後由劉德樑等民代上到貨車輪翻指控利汎20多年來排放毒水,造成冷水溪和支流大量魚蝦死亡,殘害民眾生命,並要利汎滾出關西,不時高喊要「總經理出來!不要躲在裡面!」環保局說明汙染事件發生原因,指利汎科技目前正更換廢水處理設備,該局為此裝設監控系統,5日傍晚發現監控數值出現異常,派員到現場了解時發現是連接管線破裂,致廢液強酸外洩流入冷水溪。環保局當晚在冷水溪檢測水質,PH數值是1.37,顯示是強酸,並發現有魚群死亡,當地居民6日凌晨發現後也通報,環保局依水汙法規定可裁處6萬元以上到2千萬元的罰鍰。在地方人士宣講及抗議40多分鐘後,利汎科技總經理鄭龍坤由劉德樑進廠陪同出來,並被請到貨車上當場向在場民眾道歉!鄭龍坤說,廠方為達到環保永續經營的目標,花了近8千萬元更新廢水處理設備,預定年底完成後可回收8成廢水再利用,因工人施工不慎,廠方也有監工不周責任。地方人士要求利汎要負責出錢為民眾做飲用水安全檢驗,鄭龍坤承諾限定使用冷水溪的民眾,並同意廢水處理設備完工後,讓地方人士參觀,有民代要求若再發生廢水汙染問題,利汎要搬離關西,鄭龍坤回應說會依照政府規定,「該怎麼辦就怎麼辦!」
台東縣「卑南溪水覆蓋」 獲AFHC創新發展獎
台東縣結合相關單位利用「水覆蓋工法」抑制卑南溪河床裸露區域發生揚塵機率,降低揚塵災害發生之影響,獲得「2021WHO西太平洋健康城市聯盟AFHC國際大會」頒發「創新發展獎」,展現國際能見度。台東縣政府表示,兩年召開一次的「WHO西太平洋健康城市聯盟AFHC國際大會」,因疫情因素延至今年11月3日至5日於香港舉辦線上研討會,共有來自西太平洋20多國、160名相關領域專家學者、以及線上各地人士逾2000人參與,環保局以「卑南溪河川揚塵防制」為題,投稿健康城市國際大會,最終獲評審一致肯定;此外,台東縣由衛生局以「照護偏鄉長者-原住民均衡飲食」為議題於大會中口頭報告,與世界各國分享推動高齡友善經驗。縣長饒慶鈴表示,卑南溪河川揚塵防制由台東縣環境保護局與水利署第八河川局、台東林區管理處、農田水利會、消防局等單位跨局處合作,成效相當良好。卑南溪河川揚塵防制是以符合聯合國永續發展目標(SDGs)第13項「氣候行動」為題,完備減緩調適行動,以因應氣候變遷及其影響,目前世界各國均以SDGs指標為施政之圭臬。台東環保局說明,在SDGs指標中,卑南溪揚塵是來自氣候變遷之短延時強降雨、集水區坡地崩塌所致,屬於自然災害,因此相關管理單位需要完備抵禦和適應能力,水覆蓋即為適時適地之成功方案。
吸引外國人才 國發會訂2030年目標10萬人
國發會副主委施克和今(8)日表示,新修正的攬才專法已於日前上路,希望藉由法規、行政措施的鬆綁向國際攬才,並以2030年在台外國專業人才能達到10萬人為目標。國發會於8日下午舉行「外國專業人才延攬及僱用法」修法說明會,各國駐台機構、商會、工商團體、社群團體約90餘人與會。施克和於說明會上表示,本次修法後,凡屬教育部公告的世界頂尖大學畢業生(前500大)可直接來台工作,免除就業服務法需2年工作經驗的限制,特定專業人才所享有的3年租稅優惠,也在本次修法中延長至5年,此外,特定專業人才申請永久居留的門檻也由5年縮短為3年。另外,國發會自年初以來推動「強化海外人才深耕台灣專案」,藉由跨部會協調決外國人在台灣就業、子女就學及生活創業碰到的問題,藉由這些行政措施,和在台外國專業人才建立更緊密的伴關係,目標是讓明(2022)年底在台特定專業人才達到1萬人。施克和8日也宣布,將以2030年讓在台外國專業人才(含一般、高級、特定三類)達到10萬人為目標,也就是從今年起到2030年還要延攬6萬人。
美國商務部長15日訪日 磋商鋼鋁關稅
美國商務部7日宣佈,商務部長雷蒙多與貿易代表戴琪將於15日訪問東京,預計雙方將磋商美國對日本進口的鋼鋁加徵關稅等問題,還將商討為抗衡中國而加強合作等。雷蒙多接著將在16、17日訪問新加坡,18日訪問馬來西亞。商務部表示,此次亞洲之行的議題還包括恢復因新冠疫情而出現的供應鏈瓶頸。
吸引外國人才 國發會訂2030年目標10萬人
國發會副主委施克和今(8)日表示,新修正的攬才專法已於日前上路,希望藉由法規、行政措施的鬆綁向國際攬才,並以2030年在台外國專業人才能達到10萬人為目標。國發會於8日下午舉行「外國專業人才延攬及僱用法」修法說明會,各國駐台機構、商會、工商團體、社群團體約90餘人與會。施克和於說明會上表示,本次修法後,凡屬教育部公告的世界頂尖大學畢業生(前500大)可直接來台工作,免除就業服務法需2年工作經驗的限制,特定專業人才所享有的3年租稅優惠,也在本次修法中延長至5年,此外,特定專業人才申請永久居留的門檻也由5年縮短為3年。另外,國發會自年初以來推動「強化海外人才深耕台灣專案」,藉由跨部會協調決外國人在台灣就業、子女就學及生活創業碰到的問題,藉由這些行政措施,和在台外國專業人才建立更緊密的伴關係,目標是讓明(2022)年底在台特定專業人才達到1萬人。施克和8日也宣布,將以2030年讓在台外國專業人才(含一般、高級、特定三類)達到10萬人為目標,也就是從今年起到2030年還要延攬6萬人。
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